Autor: oves-geeb

  • «La Economía de Cuidados» X. edición del Foro ASPEGI.

    «La Economía de Cuidados» X. edición del Foro ASPEGI.

    El pasado 15 de noviembre se celebró en Tabakalera la X. edición del Foro ASPEGI. «La Economía de Cuidados» como evento paralelo en el marco del Congreso sobre cuidados que organizó el Gobierno Vasco. El propósito del foro fue centrarse en la economía de cuidados, que abarca actividades no remuneradas, principalmente llevadas a cabo por mujeres, como el cuidado de niños, ancianos o enfermos.

    En torno a una mesa redonda se reunieron María Ángeles Durán Heras, catedrática y experta especializada en el análisis del trabajo no remunerado y su relación con la estructura social y económica, Aintzane Uriguen Arana Directora de Residencia Zorroaga e Iñigo Kortabitarte Hidalgo CEO de OKencasa.

    Según María Ángeles Duran las mujeres empresarias desde el punto de vista científico reúnen en sí una contradicción interesante, por una parte, son mujeres y, por otra parte, son empresarias o ejecutivas de alto nivel. Lo cual resulta difícil de conciliar. En general, cuando se estudia la economía se estudia la empresa y el mercado. Esto se atribuye al pensamiento derivado de las ideas de Adam Smith en relación con riqueza. Y es que según este autor la riqueza de un país se genera cuando es capaz de producir y luego venderlo más caro.

    Durán afirma que, en el país vasco hay cuatro sistemas de producción y cada uno con sus propias reglas. Estos cuatro sistemas son: la empresa (que produce y genera una plusvalía), el Estado (como elemento redistribuidor), las familias-hogares (con su aporte de trabajo no remunerado) y, las organizaciones de voluntariado y sin ánimo de lucro.

    Según el estado, las familias aportan al sistema productivo empleos provenientes del trabajo de hogar. Sin embargo, desde esta idea básica los hogares no aparecen como productores de riqueza. En el año 1995 Naciones Unidas convocó en Pekín la conferencia de las Mujer en la que se firmó la “Plataforma de Acción” donde se dice, por primera vez, que el análisis macroeconómico se estaba haciendo mal ya que se estaba omitiendo el trabajo no remunerado. Para el conjunto del mundo el trabajo no remunerado es la mayor parte, enfatizó Durán. A modo de ejemplo, en el Estado español de cada 100 horas de trabajo remunerado 130 horas son de trabajo no remunerado.

    La Plataforma de Acción en vista de la inexistencia de estadísticas del trabajo no remunerado propuso nuevas unidades de cuentas como pueden ser las encuestas de tiempo. Eustat es pionera con las diversas encuestas del tiempo, explicó la catedrática Durán.

    A efectos de planificar los cuidados, las mujeres como media vivirán más lo que implica que para ellas es doblemente importante ya que cuando están con buena salud están acompañadas, pero cuando estén con mala salud que es cuando más lo necesiten no estarán acompañadas

    Según afirmó Durán, el “cuidado es una revolución” quizás nos parezca que hablar de cuidados es como una charla de sobremesa, pero es que “pensar poner a las personas en el centro es una revolución conceptual, económica y política e incluso ética y estética”.

    Esta interesante jornada fue una invitación a la reflexión acerca del futuro de los cuidados, la evolución demográfica de nuestra sociedad, las desigualdades en el mundo que obligan a la migración de las poblaciones, las necesidades de nuestra sociedad de mano de obra que contribuya al estado de bienestar y las alternativas innovadoras que las empresas, y añadiría la economía social, puede ofrecer a una urgente revolución de los cuidados que ya está en marcha. ¿qué puede hacer la iniciativa privada para contribuir a los cuidados? y ¿Quién se hará cargo de la demanda insolvente? (Puesto que los ricos pueden costearse sus cuidados).

    El cierre de la jornada corrió a cargo de consejera Nerea Melgosa Vega que hablo sobre la reflexión en torno a la política de cuidados que están realizando desde las administraciones pública como se recoge en el Segundo Plan Estratégico de Servicios Sociales de Euskadi. Según la consejera Euskadi tiene que tener un pacto de País. Fuente: OVES/GEEB

    Fuente: OVES/GEEB

  • Entrevista a Ignacio Etxebarria Presidente de la Federación de EPSV de Euskadi

    Entrevista a Ignacio Etxebarria Presidente de la Federación de EPSV de Euskadi

    Entrevistamos a Ignacio J. Etxebarria Etxeita, Presidente de las EPSV Entidades de Previsión Social Voluntaria de Euskadi. En esta entrevista se ahonda en los objetivos, su evolución y retos en nuestro territorio, así como, los cambios normativos futuros, inversiones y finaliza con la perspectiva futura de las EPSV. Las Entidades de Previsión Social Voluntaria (EPSV) son entidades sin ánimo de lucro y de carácter voluntario constituidas con el objetivo de proteger a sus asociados. Estas entidades están bajo el control y la supervisión del Gobierno vasco.

    1. ¿Cuáles son los principales objetivos de las EPSV?

    La finalidad principal de las Entidades de Previsión Social Voluntaria (EPSV), instrumento sobre el que la Comunidad Autónoma Vasca tiene competencia exclusiva, reside en complementar el sistema público de pensiones de cara a que, cuando una persona se jubile, su pensión (pública más complementaria) se acerque lo máximo posible a lo que percibía en activo y pueda seguir viviendo con dignidad.

    2. ¿Qué evolución crees que han tenido las EPSV en estos últimos años?

    El crecimiento de las EPSV en sus 40 años de existencia ha sido más que notable. Así, en los 20 últimos años, las EPSV federadas han abonado a sus personas asociadas y beneficiarias más de 16.000 millones de euros y su patrimonio supera el 30% del PIB de la CAE frente al 10% del Estado. De ahí que, incluso, hayan llegado a ser tildadas desde diferentes foros estatales de “experiencia de éxito”, llegando a convertirse en referencia a seguir. Sin embargo, en los últimos tiempos, este modelo está dando muestras de cierto agotamiento, por lo que, a mi entender, precisaría de un nuevo impulso.

    3. ¿A qué retos se enfrentan las EPSV en nuestro territorio?

    El principal reto que tiene la previsión social complementaria articulada en Euskadi mediante EPSV a día de hoy sería conseguir su generalización, es decir, extenderlo al 70% de la población activa vasca, con el fin de procurar un grado de cobertura que permitiera llegar al entorno del 20% del último salario percibido y así mantener nuestra calidad de vida una vez que nos jubilemos.

    En este sentido, la adopción de iniciativas incentivadoras institucionalmente coordinadas y la revisión del marco jurídico tanto mercantil como tributario de las EPSV creo que nos ayudarían a salir de este compás de espera y afrontar con confianza el reto de coadyuvar a conseguir un sistema de pensiones vasco adecuado, sostenible y seguro, como así se predica desde las Instancias europeas.

    4. ¿Qué cambios normativos se avecinan próximamente para las EPSV?

    En la actualidad, se está tramitando el Proyecto de Decreto por el que se modifican diversos Decretos en materia de EPSV, que esperemos que su entrada en vigor sea para el primer trimestre del 2024 y que, entre otras cuestiones, desarrollará las EPSV de empleo preferentes (Las EPSV preferentes son EPSV de la modalidad de empleo, que exigen, por tanto, el acuerdo entre las partes implicadas (empleadores y empleados), con aportaciones compartidas, sin derecho de rescate, con cobro preferente en forma de renta, escasos gastos y composición democrática de los órganos de gobierno), como motor para la generalización, y ampliará el ámbito de inversión, dando cabida a inversiones vinculadas a las transiciones digital, medioambiental y social como así indicó el Lehendakari en su discurso de apertura de la jornada que organizamos, conjuntamente con el Gobierno Vasco, el pasado 25 de octubre con motivo del 40º aniversario de la primera Ley sobre EPSV.

    De otro lado, esperamos que, para el año que viene, se alcance un acuerdo interinstitucional que cuente con el apoyo del Sector y que posibilite la actualización del marco jurídico tributario de la previsión social vasca y en el que se apueste por el impulso de la figura de las EPSV de empleo preferentes y el cobro prioritario, en forma de renta, de las percepciones que abonan las EPSV.

    5. ¿Dónde invierten las EPSV? ¿Qué porcentaje de esas inversiones se destinan al País Vasco?

    Las EPSV no tienen libertad para invertir dónde y cómo quieran, sino que deben hacerlo en aquellos activos declarados aptos por la Ley (deuda pública, acciones, bonos, inmuebles, etc.) y dentro de los porcentajes fijados por la misma. Además, la política de inversión de las EPSV debe estar recogida en sus respectivas Declaraciones de Principios de Inversión, donde se incluye el perfil de riesgo en función de los activos en los que invierta cada Entidad y todo ello bajo la supervisión y el control del Gobierno Vasco.

    Los activos de las EPSV deben invertirse siempre en interés de sus personas asociadas y beneficiarias, si bien tampoco se olvida que son un instrumento propio de la CAE. Así, a 31 de diciembre del 2022, las EPSV tenían invertido en el País Vasco el 5,72% de su patrimonio, es decir, más de 1.500 millones de euros.

    6. Para finalizar, ¿cómo ves el futuro de EPSV? ¿Y el de la economía social?

    Lo veo con optimismo porque tengo plena confianza en la evolución positiva y crecimiento de lo que se ha venido a denominar la “solidaridad desde abajo”, es decir, el conjunto de agrupaciones de personas con un interés de protección social, económica o laboral común.

    Es cierto que, muchas veces, se identifica a las EPSV con un instrumento puramente financiero y, probablemente, sea responsabilidad de nuestro propio Sector el que no se haya hecho suficiente hincapié en subrayar que formamos parte de la protección social vasca en materia de pensiones. No podemos olvidar que las pensiones son un tema social directamente ligado al bienestar de la ciudadanía y que, por su parte, cada año las EPSV pagan a sus personas asociadas y beneficiarias más de 700 millones de euros.

    Por todo ello, sería un error ignorar la base mutualista de las EPSV, donde prima el elemento asociativo (la agrupación de personas en torno a un fin común) sobre el elemento asegurador (financiero). En este sentido, podemos afirmar que nos encontramos cómodos bajo el paraguas de la economía social, ya que nuestra finalidad es pagar pensiones, para que la ciudadanía vasca, en la medida de nuestras posibilidades, viva mejor.

    Fuente: OVES/GEEB

  • Conferencia Europea de la Economía Social en Donostia-San Sebastián

    Conferencia Europea de la Economía Social en Donostia-San Sebastián

    Donostia- San Sebastián acogió el pasado 13 y 14 de noviembre la Cumbre Europea de la Economía Social ‘Conferencia Europea de Economía Social: Personas, Planeta, Acción’, organizada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social en el marco de la Presidencia Española del Consejo de la Unión Europea.

    El encuentro reunió a medio millar de participantes, y contó con la presencia de ministros y secretarios de Estado europeos y representantes de organizaciones internacionales y entidades del sector.

    La viceconsejera de Trabajo y Seguridad Social, Elena Pérez Barredo, ofreció el impulso del Departamento de Trabajo y Empleo para la constitución de un hub de vanguardia sobre la Economía Social que sea “una referencia para Europa en la identificación de estrategias de economía inclusiva, sostenible, solidaria, participativa y colaborativa”, y que ofrezca “nuevos modelos de emprendimiento colectivo”.

    En la primera jornada también se otorgó el Premio Denon Artean a la Comisión Europea. Este premio se concede cada dos años en reconocimiento a la labor de personas e instituciones en favor de un modelo empresarial más social, que distribuya mejor la riqueza y mejore la sociedad en su conjunto

    La ceremonia tuvo lugar el 13 de noviembre por la tarde en el Palacio de Congresos Kursaal y la ceremonia contó con la colaboración de la Orquesta de Euskadi, y los coros Goikobalu Arrasateko Abesbatza, Iubilo Bilbao Abesbatza y Txorbela Otxotea bajo la dirección de Fernando Velázquez compositor de la Sinfonía Cooperativa.

    En el segundo día de la Conferencia entre las actividades desarrolladas se encuentra la firma del Manifiesto de San Sebastián con el fin de marcar objetivos más ambiciosos para que el futuro de la economía social sea más productivo y beneficie a las personas.

    En el segundo día de la Conferencia en el acto de claursura representantes de instituciones europeas y de 19 países de la Unión Europea firmaron el Manifiesto de San Sebastián sobre la Economía Social, con el fin de marcar objetivos más ambiciosos para que el futuro de la economía social sea más productivo y beneficie a más personas.

    El Manifiesto de San Sebastián busca fortalecer el marco político europeo para continuar promoviendo el crecimiento de un sector que no solo genera «empleo de calidad» sino que también contribuye significativamente al beneficio social. Esta declaración ha sido respaldada por varios países, incluyendo España, Alemania, Austria, Bélgica, Bulgaria, Croacia, Chipre, República Checa, Francia, Grecia, Italia, Letonia, Luxemburgo, Países Bajos, Polonia, Portugal, Rumanía, Eslovaquia y Eslovenia. Además, cuentan con el respaldo de instituciones como el Comité Económico y Social Europeo (CESE), el Comité de las Regiones y Social Economy Europe.

    Por la tarde se desarrollaron eventos paralelos de las redes de economía social como fueron: Social Economy Europe (representante de empresas y organizaciones) junto a Philea (fundaciones, organizaciones y redes filantrópicas) y SOGA (ayuda en la transición digital de las partes interesadas de la economía social con Tecnología Social); Social Services Europe (Red de 8 organizaciones paraguas europeas – actualmente compuesta por Caritas Europa, CEDAG, E.A.N., EASPD, EPR, Eurodiaconia, FEANTSA y la Oficina de la Cruz Roja de la UE); RREUSE (red internacional que represente a empresas sociales activas en la reutilización, reparación y reciclado); CICOPA (organización sectorial de la Alianza Cooperativa Internacional ACI); ENSIE (Red Europea de Empresas de Integración Social,); MujerES Líderes de la Economía Social; Ciudades y Economía Social.

    Para concluir estos dos intensos días de trabajo en torno a la economía social, se celebró la segunda Edición de los Social Economy Awards en el Kursaal. Para esta edición hubo 271 candidaturas de las cuales 12 fueron seleccionadas. El Programa de Talento Digital de la Fundación Once ganó en la categoría competencias. En la categoría de Innovación Social el premio fue para Ecoo Cooperative. En la categoría Transición Verde el proyecto ganador fue AGRESTA. En la categoría de Digitalización el ganador fue Panacea Cooperative Research. Además se concedieron premios especiales a autoridades europeas Yolanda Díaz, Ivanka Shalapatova, Sven Giegold, Patricia Tola y Nicolas Schimit.

    Fuente: OVES/GEEB

  • Nueva convocatoria de prESStatzen: un programa para apoyar emprendedoras con valores

    Nueva convocatoria de prESStatzen: un programa para apoyar emprendedoras con valores

    Desde REAS Euskadi han lanzado la convocatoria para apuntarse a la 3ª edición de prESStatzen, un programa para impulsar la creación y puesta en marcha de proyectos de Economía Social y Solidaria

    PrESStatzen es un programa dirigido a personas que quieren emprender un proyecto colectivo, asociaciones que quieren profesionalizar su actividad y a empresas mercantiles que quieren transitar a modelos de ESS.

    Esta tercera edición que se realizará entre el 6 de febrero y el 30 de mayo de 2024 en el Ekonopolo, en Bilbao.

    Sesiones formativas y de networking

    El programa consta de 9 sesiones teórico-prácticas para formarse en la ESS y aplicar los aprendizajes al proyecto de emprendimiento. En la primera parte de cada sesión se presentarán conceptos y herramientas, y en la segunda se pondrán en práctica.

    Además, se realizarán 2 sesiones de networking para enredarse con el ecosistema local de la ESS, desde iniciativas empresariales que forman parte del Mercado Social a agentes público-privados que promueven el emprendimiento.

    Acompañamiento personalizado

    Cada proyecto participante contará con una persona tutora especializada en ESS que les acompañará en su proceso, asesorándoles y preparando un itinerario ad-hoc adaptado a las necesidades de la iniciativa.

    Más información en presstatzen.reaseuskadi.eus.

    Proyectos participantes en las ediciones anteriores

    Las ediciones anteriores han destacado por su diversidad de sectores y edades.

    Es destacable el número de mujeres emprendedoras, ya que más del 70% de los proyectos han sido promovidos por ellas.

    Además, más del 30% de los proyectos han sido impulsados por personas migrantes.

    Han participado desde proyecto de alimentación sin despilfarro a movilidad sostenible, pasando iniciativas de comunicación con perspectiva social y la salud inclusiva. También han participado proyectos de educación e intervención social, industria cultural creativa, la moda sostenible y pedagogía, entre otros muchos sectores.

    Fuente: REAS Euskadi

  • Afrontar con éxito el futuro de la previsión social complementaria en Euskadi

    Afrontar con éxito el futuro de la previsión social complementaria en Euskadi

    En conmemoración del 40 aniversario de la primera Ley sobre EPSV, se celebró una jornada el 25 de octubre para destacar la importancia y evolución de las Entidades de Previsión Social Voluntaria (EPSV) en Euskadi. El evento contó con la participación representantes gubernamentales y expertos internacionales. Esta pionera Ley aprobada en Euskadi recogió la previsión social ligada a las empresas y fábricas, creando lo que se ha venido a denominar el segundo pilar de la previsión social complementaria. Así mismo actualmente se está analizando el nuevo proyecto de Decreto que desarrollará las EPSV preferentes, que tiene como meta es ampliar el ámbito de inversión, dando cabida a inversiones vinculadas a las transiciones digital, medioambiental y social. Inversiones en sectores estratégicos para Euskadi.

    Esta pionera Ley aprobada en Euskadi recogió la previsión social ligada a las empresas y fábricas, creando lo que se ha venido a denominar el segundo pilar de la previsión social complementaria.

    Así mismo actualmente se está analizando el nuevo proyecto de Decreto que desarrollará las EPSV preferentes, que tiene como meta es ampliar el ámbito de inversión, dando cabida a inversiones vinculadas a las transiciones digital, medioambiental y social. Inversiones en sectores estratégicos para Euskadi.

    Posteriormente, Hernando Lacalle, Viceconsejero de Finanzas y Presupuestos del GV, hizo un repaso histórico a la primera Ley de EPSV para luego analizar los cambios en la nueva norma y sus avances. En su presentación hizo hincapié en comprender la importancia del sector, ya que es imprescindible realizar un análisis de la población y ver cuáles son las proyecciones para los próximos años. Según el INE, Euskadi pasará de 22,8% al 33,4% de la población con 65 años o más. En los países analizados Euskadi destaca por tener la población más envejecida y esta tendencia avista mantenerse en el tiempo en los próximos años.

    En la jornada se contó además con la participación de Pablo Antolín Nicolás. Jefe de Pensiones y Seguros OECD del Directorado de Asuntos Financieros y Empresariales. En su presentación habló sobre las tendencias internacionales de pensiones de capitalización. Detalló que debe existir un fuerte aumento de los sistemas complementarios diversificando las fuentes para financiar la jubilación.

    Finalmente, la clausura de la Jornada corrió a cargo del Presidente de las EPSV que trasladó una serie de consideraciones útiles de cara a afrontar con éxito el futuro de la previsión social complementaria en Euskadi instrumentada mediante EPSV, entre las que destacamos:

    En primer lugar, las pensiones incluyen tanto las públicas: la Seguridad Social como las privadas, que son un tema social directamente ligado al bienestar de la ciudadanía, y cuya base es mutualista de las EPSV, donde prima el elemento asociativo (la agrupación de personas en torno a un fin común) sobre el elemento asegurador (financiero).

    Es importante tener presente que en Euskadi enfrentamos una seria tensión demográfica debido a la combinación de una baja tasa de natalidad y una de las mayores esperanzas de vida. Por lo tanto, una función esencial de la previsión social complementaria es mitigar la presión anticipada que se proyecta sobre las finanzas públicas.

    En definitiva, según su Presidente actualmente el principal reto de la previsión social complementaria articulada mediante EPSV, sería la necesidad de generalizarla, sin demora, entre la ciudadanía vasca, llegando, tal y como propugna el Gobierno Vasco, al 70% de su población activa, con el fin de procurar un grado de cobertura que permita cubrir en el futuro en torno al 20% del salario final y así mantener nuestra calidad de vida en la jubilación.

    Fuente: OVES/GEEB

  • Encuentro ENUIES los días 25 y 26 de enero de 2024 en Almería

    Encuentro ENUIES los días 25 y 26 de enero de 2024 en Almería

    El próximo Encuentro ENUIES, de Centros e Institutos Universitarios de Investigación en Economía Social, será los días 25 y 26 de enero de 2024 en la Universidad de Almería, organizado con la colaboración del Centro de Investigación CIDES.

    El Encuentro ENUIES servirá, como en otras ocasiones, de punto de contacto entre las personas investigadoras que trabajan sobre Economía Social y sus conceptos afines, y permitirá poner en común las actividades que desarrollan los grupos, cátedras y centros de investigación especializados en esta materia.

    La Red Española Interuniversitaria de Institutos y Centros de Investigación en Economía Social, en base a las necesidades detectadas en el marco de la investigación en este campo, se plantea los siguientes objetivos:

    • Mejorar la difusión de la labor científica desarrollada por estas entidades en el campo de la economía social, en un medio cada vez más relevante como Internet, exponiendo los principales proyectos de investigación desarrollados y en curso.
    • Facilitar las posibilidades de intercooperación entre los mismos aprovechando las posibilidades de las nuevas tecnologías de la información, en el marco de los programas generales de promoción a la investigación, y de los específicos de esta área, tanto de carácter internacional como nacional y regional.
    • Favorecer la transmisión de los conocimientos y experiencias de los diferentes institutos y centros con más trayectoria para consolidar a los grupos de investigadores en las universidades donde aún no están reconocidos como estructuras de investigación.

    Fuente: CIRIEC + ENUIES

  • El Consejo de la UE recomienda a los Estados miembros que aprovechen plenamente su potencial

    El Consejo de la UE recomienda a los Estados miembros que aprovechen plenamente su potencial

    Los ministros de la UE han alcanzado un acuerdo político en relación con la Recomendación sobre el desarrollo de condiciones marco para la economía social, con vistas a promover la inclusión social y el acceso al mercado laboral.

    Las entidades de la economía social pueden constituirse, entre otras formas, como cooperativas, asociaciones y fundaciones. Su principio común fundamental es anteponer las personas, así como los fines sociales o medioambientales, a los beneficios. La economía social contribuye al mercado laboral y a la inclusión social, fomenta el desarrollo de capacidades y también promueve un desarrollo socioeconómico e industrial justos y sostenibles, mejorando la cohesión social y territorial en todos los Estados miembros. Para reforzar la economía social, resulta fundamental disponer de un marco propicio.

    Acceso al mercado laboral e inclusión social: el valor añadido de la economía social

    En esta Recomendación, que es la primera que el Consejo ha adoptado sobre la economía social, se aconseja a los Estados miembros que implanten medidas tendentes a reconocer y respaldar el papel de la economía social a la hora de:

    facilitar el acceso al mercado laboral, especialmente para los grupos vulnerables o infrarrepresentados

    fomentar la inclusión social ofreciendo servicios sociales y asistenciales accesibles y de alta calidad

    estimular el desarrollo de capacidades, en particular aquellas que sean necesarias para las transiciones digital y ecológica

    promover la innovación social y un desarrollo económico sostenible

    Un entorno financiero favorable para las entidades de la economía social

    Las entidades de la economía social aspiran a lograr objetivos sociales y medioambientales, en lugar de simplemente a obtener beneficios. De ahí que su acceso a la financiación suela ser más difícil que para otras empresas. Se anima, por tanto, a los Estados miembros a que faciliten el acceso de dichas entidades a la financiación pública y privada, también haciendo el mejor uso posible de los fondos de la UE.

    Según la Recomendación, la mejora del acceso a los mercados y a la contratación pública, el uso eficiente de las normas sobre ayudas estatales y un marco fiscal favorable resultan igualmente cruciales para el desarrollo de la economía social.

    Contexto

    La economía social, que da trabajo a 13,6 millones de personas en Europa, procura empleos inclusivos y de calidad, promueve la cohesión social y territorial, impulsa la innovación social y potencia la doble transición ecológica y digital. Estas medidas apoyan los principios del pilar europeo de derechos sociales y los objetivos relacionados en materia de empleo, capacidades y reducción de la pobreza.

    Al haberse alcanzado un acuerdo político, ahora la Recomendación se adoptará formalmente en una próxima sesión del Consejo. Una vez adoptada la propuesta, los Estados miembros dispondrán de dos años para adoptar o actualizar sus estrategias nacionales en materia de economía social.

    Fuente: Consejo Europeo

  • Se acerca IV Foro Internacional sobre Derecho Cooperativo

    Se acerca IV Foro Internacional sobre Derecho Cooperativo

    En el marco de la capitalidad de la Economía Social 2023 de Donostia-San Sebastián dará inicio, este próximo 29 de noviembre hasta el 1 de diciembre, el IV Foro Internacional sobre Derecho Cooperativo.

    El IV Foro Internacional está patrocinado por el Gobierno Vasco y el Consejo Superior de Cooperativas de Euskadi y está organizado por Iuscooperativum, con el apoyo de GEZKI (Instituto de Economía Social y Derecho Cooperativo), la Facultad de Derecho de la Universidad del País Vasco (UPV/EHU) y la Alianza Cooperativa Internacional (ACI).

    El tema principal de este foro es «El principio de cooperación entre cooperativas: ¿un principio del pasado o del futuro?». Este foro reunirá a expertas y expertos de todo el mundo para discutir la importancia de la cooperación entre cooperativas en el siglo XXI.

    El IV Foro Internacional de Derecho Cooperativo expondrá y debatirá durante el primer día de Congreso sobre la “Cooperación entre cooperativas” desde un enfoque general, un enfoque desde la legislación y finalmente un enfoque más práctico.

    En la segunda jornada del congreso se trabajará en torno al derecho cooperativa en los planes de estudio universitarios: un diagnóstico, así como sobre el Derecho cooperativo y las revistas científicas y los desafíos y oportunidades que ello presenta. En esta segunda jornada dan comiendo las sesiones paralelas en las que los y las investigadoras presentarán sus investigaciones.

    Para concluir el congreso en la tercera jornada se debatirá sobre el Derecho cooperativo ¿Lo necesitamos? y ¿qué hay que hacer para tenerlo? Además, se realizarán las presentaciones de libros de “Una visión comparada e internacional del derecho cooperativo y de la economía social y solidaria” y “Derecho Cooperativo Vasco en el contexto del Derecho Cooperativo Internacional”.

    Además, se ha confirmado que dentro del programa se incluye una visita durante la tarde del día 1 de diciembre a la experiencia de Mondragón.

    En la página web del Instituto GEZKI está disponible tanto el programa de la jornada como información práctica acerca de: ¿Cómo llegar a la ciudad de San Sebastián? ¿Cómo llegar a la universidad UPV/EHU? Y encontrar alojamiento. Además, está disponible información acerca de las y los miembros del Comité organizador y Comité científico del evento.

    El formato del foro será presencial y online. Además, las sesiones podrán seguirse en tres idiomas: inglés, castellano y euskera.

    Registro y más información, aquí

    Fuente: OVES/GEEB

  • EHLABE y Orkestra presentan el cuaderno sobre competitividad para el bienestar y la contribución del modelo vasco

    EHLABE y Orkestra presentan el cuaderno sobre competitividad para el bienestar y la contribución del modelo vasco

    El pasado día 17 de octubre Orkestra (Instituto Vasco de Competitividad), junto con EHLABE presentaron el Cuaderno Competitividad para el bienestar: contribución del modelo vasco de inclusión sociolaboral para personas con discapacidad en el Kursaal (Donostia).

    El Modelo de Inclusión Sociolaboral para Personas con Discapacidad del País Vasco empezó a desarrollarse hace más de 40 años. Se trata de un sistema compartido de valores, herramientas, actividades y recursos para impulsar la inclusión de las personas con discapacidad en Euskadi. No obstante, un contexto global incierto; la «ola de la inclusión»; y los retos y oportunidades que presentan las tres transiciones sostenibles, hacen necesario construir una visión compartida, entre los agentes públicos y privados del territorio, sobre los retos en que es necesario trabajar para que el Modelo siga contribuyendo a la competitividad para el bienestar del País Vasco. Este trabajo se plantea como una base para alimentar el diálogo entre dichos agentes, identificando una serie de acciones y un rol clave para EHLABE como actor facilitador de procesos que las pongan en marcha. Las encargadas de presentar el Cuaderno fueron las investigadoras Mercedes Oleaga y Patricia Canto.

    Durante esta jornada, a la que acudieron diversos agentes del sector, Leire San José, de la UPV/EHU, y Ramón Bernal, Director General de Lantegi Batuak, presentaron en el caso de EHLABE en la aplicación y resultados del Valor Social Integrado.

    El cuaderno disponible

    Fuente: EHLABE + OVES/GEEB

  • Nuevas publicaciones de octubre sobre Economía Social y Solidaria

    Nuevas publicaciones de octubre sobre Economía Social y Solidaria

    Se recogen algunas de las novedades de publicaciones sobre Economía Social y Solidaria